3月31日，湖南沃爾特水設(shè)備有限公司集體召開月度工作會議，主要對3月份工作進行總結(jié)分析并對4月份工作進行展開部署。

會上，各部門負責(zé)人匯報了3月份工作開展情況，分析總結(jié)了工作中存在的問題與不足，并制定了下一步的改進計劃。會議還宣讀了公司2018獎勵考核制度，要求公司全體員工認真學(xué)習(xí)。沃爾特總經(jīng)理陳武指出“無規(guī)矩不成方圓”，公司的發(fā)展壯大需要各部門的通力協(xié)作和全體員工的不懈努力，制度的制定是為了大家能夠更高效的工作，也使得員工有更好的成長空間，公司各部門主管一定要以身作則樹立榜樣堅決執(zhí)行。

對于4月份的工作，陳武總經(jīng)理對各部門提出了要求：公司銷售隊伍要具有狼性精神，全力以赴、扎根市場、精耕細作；技術(shù)研發(fā)部要改進更新產(chǎn)品，要向智能化升級發(fā)展，讓產(chǎn)品具有核心競爭力；售后部門要進一步完善售后服務(wù)體系，要以優(yōu)良的服務(wù)讓客戶滿意，提升公司品牌形象。